为深入、常态化开展涉刑案件警示教育，引导全行员工知敬畏、存诫惧、守底线，增强风险敏锐度，提高案防敏感性，高新京东支行积极组织全员学习“案防月月谈”，深入提升合规管理水平。
个人强化学
该行组织全员观看“案防月月谈”视频，强化学习，有效营造合规氛围。
一对一重点学
该行网点负责人结合典型案例，针对不同岗位员工一对一强化重点学习，有效筑牢内控合规“防火墙”。
全员深入学
深化合规，切实提升案件风险防范水平。该行组织召开座谈会，以实际案例为依托，一个个鲜明的案例，在学习教育中时时刻刻警醒着员工，大家纷纷在座谈会上结合自身岗位特点，分享自己学习感悟。
高新京东支行始终坚持“合规促发展、合规创造价值”的工作理念，以后将以“学新规、谈心得、强案防”为主线，继续深入学习“案防月月谈”，从而积极提升全行合规管理水平。