为进一步贯彻行党委关爱员工的工作要求,旨在舒缓员工身心压力,消除职业倦怠,提高工作绩效、增强团队凝聚力,让每一位基层员工切切实实的感受到农行朝阳分行行党委的关怀关爱,辽宁省朝阳县银禾支行在2024.4.24-4.25开展了为期2天的《关爱员工 活力赋能》专题培训。
此次培训邀请到国际二级心理咨询师进行专业培训。为贯彻省行关爱员工的精神理念,市分行人力资源总经理丁力亲自出席开班仪式并发表讲话。丁总表达了行党委对员工身心健康的重视,强调了赋能培训的重要意义。
本次培训活动结合农行工作时间的特点,精心设计、科学规划、因地制宜在不影响正常工作的前提下,进行了多方位、多角度的系列培训辅导活动。
本次培训以晨会赋能活动导入,网点1对1面谈和夕会身体心灵放松的方式开展。
第一部分:晨会赋能活动导入
一日之际在于晨,早上的精神状态对于一天工作的成果至关重要,员工要有充沛的体力和清晰的头脑,通过情绪释放、音乐律动、发声减压、团队赋能的方式,让员工达到身心舒畅、自信满满,带着高能量的状态投入到一天的工作中。
老师带领大家在晨会做专注力练习动作。
第二部分:员工1对1面谈辅导
访谈内容包含:
1.情绪释放;
2.养生保健;
3.饮食建议;
4.日常时间管理;
5.客户沟通;
6.投诉处理;
7.家庭关系 ;
8.紧急事件;
9.感恩教育等。
通过与老师的沟通交流、接纳与疏解,让员工释放压力,并学会适合解决自身问题的工具和方法。经过一对一的辅导,员工情绪状态得到改善,身体和心理状态得到提升。
第三部分:夕会
夕会是集中赋能的关键时刻,经过30分钟左右的身心和谐的训练,让员工学会释放情绪和压力的方法,升级认知,内化自我调节,开启自我成长,凝聚团队,激发组织正能量。
给心灵减减压、给身体充充电、给身体和心理注入高能量,让我们带着满满的生命热情,轻装上阵,快乐工作,幸福生活!为朝阳农行的发展添油加力!