为进一步贯彻落实省行“五到三化激励工程和市行党委工作部署，提升新任网点负责人的专业素质和履职能力，培养和锻造符合高质量发展要求和市场竞争需求的高素质、综合化队伍，鞍山分行个人金融业务部与网络金融部利用4月16、18、23日三天班后时间，共举办三期网点负责人经营管理能力提升培训班。
第一期由个人金融业务部经理围绕网点负责人管理工作进行培训，平安支行网点负责人进行经验介绍。
第二期由运行管理部副经理、内控合规部副经理分别就网点合规管理及员工合规管理、反洗钱等内容进行讲解。
第三期由网络金融部、人力资源部分别就网点竞争力提升和基层党建工作进行培训。
下一步，鞍山分行将切实加强的网点管理，综合运用培训、考核等手段，全力推进网点竞争力提升工作，为鞍山分行复兴计划的完成贡献力量。