泰州分行召开一季度支行(部)纪检内控工作履职汇报会

清风润泰
创建于04-24
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4月19日上午,泰州分行召开一季度支行(部)纪检内控工作履职情况汇报会,李军纪委书记、各支行(部)纪委书记(纪检委员)、市分行纪委办公室和内控合规部相关人员参加会议。

会议共四项议程:一是组织学习《习近平在2024年春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班之际作出重要指示》《李希在中央纪委办公会议上强调 扎实开展党纪学习教育 努力做自我革命的表率、遵规守纪的标杆》《纪检监察干部违纪违法典型案例警示录》等有关内容;二是靖江、泰兴两家支行结合学习内容作交流发言;三是各支行(部)分管领导作工作汇报,李军纪委书记逐行进行工作点评;四是观看拟上报的苏小廉《纪规红线100条》小课堂微视频,征求意见和建议。

最后,李军纪委书记传达二级分行纪委书记一季度述职会上省行金伟东纪委书记讲话精神,围绕下阶段工作重点,对支行纪检干部履职工作提出五点要求:

一是旗帜鲜明讲政治。要持续强化理论武装,提高党性修养,提升政治“三力”,对“我是谁”要有清醒的认识,尤其支行纪委书记(纪检委员)作为党员、基层领导干部、班子成员、纪检干部,要理清不同身份应具备的不同岗位要求,摆正职责定位。

二是一着不让抓监督。监督是纪检干部的首要职责、第一职责,要围绕今年政治监督重点任务,切实履行监督职能,当前要抓好“第一议题”执行、“五篇大文章”落实以及党纪学习教育开展情况的监督。

三是严深细实强执纪。执纪者必先知纪,纪检干部要在党纪学习教育中带头学,学深学透、学以致用、精准执纪,要通过严格执纪来促进和增强全行党员干部的纪规意识,做到红线分明、底线清晰。

四是惩前毖后严问责。坚持管在教前、纪在法前、问责必严、形成震慑,使纪规红线“带电长牙”,要传导严管就是厚爱的理念,运用“四种形态”尤其是第一种形态,实现监督关口前移,防止“小问题”演变成“大事故”。

五是勤学实干提能力。纪检干部要加强党的创新理论以及习近平总书记最新讲话精神和重要指示批示的学习,加强对中纪委历次全会精神的学习,加强对党章、党规、党纪的学习,坚持在干中学、在学中干,在实践中不断提升履职能力和本领。

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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