干部要树立和践行正确的政绩观，这是推动党和人民事业发展的必然要求。正确的政绩观是干部工作的根本导向，它关乎党的形象、人民福祉和社会进步。
首先，正确的政绩观应当坚持人民至上。干部要时刻牢记为人民服务的宗旨，把人民利益放在首位，确保各项工作都符合人民的意愿和期待。在工作中，要深入了解群众需求，积极回应群众关切，努力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。
其次，正确的政绩观应当注重实效。干部要追求实实在在的业绩，而不是表面文章和形象工程。要深入实际、深入基层，调查研究，了解真实情况，确保决策和措施符合实际、能够落地生根。同时，要注重工作的长期效益和可持续发展，避免短视行为和急功近利。
此外，正确的政绩观还应当强调责任担当。干部要敢于担当、勇于负责，面对困难和挑战不退缩、不推诿。要敢于直面问题、解决问题，勇于承担责任、接受监督。同时，要树立正确的权力观、地位观和利益观，做到清正廉洁、公正无私。
最后，树立和践行正确的政绩观需要不断加强学习和实践。干部要不断学习党的理论和路线方针政策，提高政治觉悟和业务能力。同时，要注重在实践中锻炼和提高自己，不断总结经验教训，完善工作方法和思路。
总之，干部要树立和践行正确的政绩观，坚持以人民为中心的发展思想，注重实效、责任担当，不断加强学习和实践。只有这样，才能为党和人民事业作出更大贡献，赢得人民群众的信任和拥护。