4月23日上午,金水支行召开2024年“兴建旺行”首季综合金融服务活动表彰大会,行级领导,各网点、各部门主要负责人,获奖人员现场参会,全行其他员工视频参会。会议由常凯副行长主持。
第一项,财务会计部做金水支行2024年一季度经营形势分析。
第二项,公司业务部代表对公委做金水支行2024年一季度对公业务经营分析;个人金融部代表零售委做金水支行2024年一季度个人业务经营分析。
第三项,文化路支行、营业部、南阳北路支行、华强城市广场支行做优秀网点经验分享。
第四项,对旺季营销突出贡献单位及优秀个人进行现场表彰。
最美消保服务标兵、优秀合规“护航员”、本部优秀拓客增存先锋、本部优秀保障先锋颁奖
本部优秀经营先锋、乡村振兴先锋、优秀对公客户经理、优秀个人客户经理颁奖
优秀对公主管行长、优秀个人主管行长、长尾客户经营突出贡献单位、商户业务突出贡献单位颁奖
信用卡业务突出贡献单位、私人银行业务突出贡献单位、科技兴行突出贡献单位、客户拓展突出贡献单位颁奖
中间业务突出贡献单位、信贷业务突出贡献单位、存款业务突出贡献单位、综合经营突出贡献单位颁奖
第五项,王向阳行长做总结讲话。首先,王行长对本次获奖单位及个人再次表示祝贺。在2024年“兴建旺行”首季综合金融服务活动中,金水支行取得了很多成绩和可圈可点的业绩亮点,这是全行员工奋勇拼搏的结果,他本人对全行员工表示感谢、感恩。
其次,王行长对金水支行接下来一段时间的重点工作做了新部署。基于“全国一流二级分行”的目标不会变、不应该变、也不能变的基本共识,以及对公存款和个人住房贷款“两座大山”在短时间内无法搬除的基本事实下,金水支行必须跳出“两座大山”搬“两座大山”,在认真做好其他工作的前提下,强力打造“两大法宝”。第一个法宝是科技兴行。经过近几年的实践,金水支行的科技兴行之路取得了一定的成绩,下一步要把科技兴行提到更高的位置,让平台、生态场景成为各项业务发展的支柱。第二个法宝是对公业务融合发展。整个对公条线要全面发力,尤其是大中型信贷业务要扛起大旗,公司部、财会部、人力部要共同会商,针对大中型信贷业务发展尽快制定专题方案。
最后,王行长对全行管理人员做出两点提醒。第一,要助力每一个员工真正成为“三好一不”员工;第二,要高度重视团队建设,只有优秀的团队才能创造优秀的业绩。这两点是相辅相成,不可分割的。
2024年对于金水支行而言,是挑战与机遇并存的一年,首季综合金融服务活动的成绩已是过去,我们要进一步振奋精神,赶进度、提效率、拼市场,围绕新的工作部署快速行动,早日实现“全国一流二级分行”银行目标!