采他山之石以攻玉，纳百家之长以厚己。为提升教师教学水平，拓宽教师视野，加强校际交流，4月15-17日，潍坊高新区（上海）新纪元学校的4名中层干部在徐昕校长的带领下，来到了平阳新纪元榕园学校，进行了为期三天的学习活动。
榕园学校位于水头镇，占地面积70亩，是一所全新的九年一贯制寄宿学校，校园环境优美、绿树成荫，设施设备先进，是当地人们家门口的好学校。
虽是初来乍到，双方却有相见恨晚的感觉。我们一行受到了榕园学校的热烈欢迎。见面会上，赵小洁校长分享了学校对于教师发展和学生培养方面的一些做法和思考，让我们感受到学校让每个人成为最美风景的情怀；小学部陈雪茹副校长着重介绍了学校的“书香悦心”特色工程，他们通过各种精彩活动，让阅读成为孩子们骨子里的东西。黄益味副校长介绍了教师发展机制，让老师们有光环，有意愿，有实践反思，让每一位老师有清晰的目标，持续的动力。高新学校的领导和老师们对榕园学校的各项工作赞叹不已，并对接下来的学习满怀期待。
随后，我们在赵校长的带领下参与观摩了学校的行政例会。陈雪如副校长交流了《让教育重生》的阅读心得，各科室负责人就上个月的工作谈得失，说反思，并对下一步工作作出明确的安排。这是一场工作汇报会，一场工作布置会，一场工作协调会，各部门提前沟通，强化共识，目的明确，高质高效，让我们耳目一新。
第二天恰逢榕园学校的幼小衔接活动，我们有幸全程参与其中。孩子们展示了丰富多彩的课间活动——哑铃操，花样跳绳，动感篮球，体现了孩子们健康成长，乐观向上的精神风貌。小学部的同学们还展演了活泼有趣的英语剧本，精彩的表现赢得了大家的阵阵掌声。
赵校长做幼小衔接的报告。她从家长关心的话题入手，给家长支招，让家长宽心。一点一滴，娓娓道来，使我们领略到了她的智慧和力量。
孟子云：有为者辟若掘井，掘井九轫而不及泉，犹为弃井也 。两校聚在一起就是要掘井及泉，并分享甘洌的“清泉”。下午，我们一行参加了榕园学校每周的必备项目——全体教师培训会。
该校的两位校长，分别从语文和数学入手，引用了丰富的案例，将自己对新课标的理解和应用经验，毫无保留地分享给了大家。
会议的最后，赵校长用游本昌的“献给春天的演讲”，给我们进行了一场精神的洗礼与升华。她激励启发大家：时间、投入、坚持、打磨、承受寂寞、饱尝失败，这些都是登顶的必备条件。只有翻山越岭，我们才能迎接一路繁华盛开。
学而无友，则孤陋而寡闻；勤学而交流，则博学且睿智。为了更深入学习榕园学校的教学理念，第三天，我们进入课堂听课，并参与他们的教研活动。
教研时，榕园学校的老师们就课堂中的优点和不足进行了梳理，也针对自己的疑惑进行了激烈的研讨交流。浓烈的研讨氛围深深感染了我们，让我们不禁也想参与其中。
活动结束，初中部黄校长就学生学科素养的培养和教师发展规划做了详细的经验分享。榕园学校通过青蓝结对，导师制等方式，深耕精细管理，让每个人“做最好的自己”，不断丰富榕树精神内涵。
最后，两校校长就学校的安全、留生、质量、师训、后勤、招生等方面进行了深入学习和交流，表示要扬优势、补短板、强弱项，确保学校长期稳定的发展。
学，然后知不足。三天的沉浸式学习让每个人都有了不同收获和感想。 相信通过这次学习之旅，大家对于今后的工作又有了新的思路， 对管理和教学的理解与把握也有了更深入认知。愿我们且行、且思、且成长，把学习到的经验运用到日常教学工作中。勇于实践，一路前行！让我们期待下一次交流学习！