形式“塑形” 实干“代餐”

👀笨小孩
创建于04-16
阅读 329
收藏TA

需扫码在手机上打开
文章后点击更新提醒

习近平总书记在湖南考察时强调:“要巩固拓展主题教育成果,建立健全长效机制,树立和践行正确政绩观,持续深化整治形式主义为基层减负。”减负是在基层干部的“累点”上做减法,让其从琐碎杂事的劳累中解放出来。为基层干部“减负”不是“一减了之”,而是以“减”促“增”,减的是数量,增的是质量,不是让基层干部不干事,而是让基层干部心无旁骛干实事、出实效,不断提升人民群众满足感、幸福感、获得感。

持续建机制,防止“回潮式”反弹。为基层减负之所以要持之以恒,是因为形式主义、官僚主义长期存在,人人深恶痛绝,却屡禁不止、花样翻新。在新形势、新背景下,又出现了新问题、新动向,有的是政务应用过多过滥、过度拍照打卡留痕,有的假“数字化”“现代化”之名、行加重基层负担之实。形式主义、官僚主义问题具有顽固性、反复性,今后随着技术手段的发展,可能还会有其他新问题出现,不能有毕其功于一役的想法,要持续深入推进基层减负,拿出行之有效的新对策新办法,避免雨过地皮湿,风声一过就卷土重来。

持续除包袱,防止“负重式”前行。错位的政绩观容易导致工作“脱实向虚”,地方和部门习惯以“属地管理”为由,把本属自身职责范围之内的任务转嫁给基层,导致基层“小马拉大车”。面对满屏的任务不是做题、签到、上传数据就是给文章点赞、分享、投票,一投不是三天两头,有时要持续一个星期、半个月才行。每次一有新APP出来,任务和要求就跟着来,让人得跑步上阵,忙得不亦乐乎。这些看似提高工作效率的工具和流程,实际上却成了他们沉重的负担。每个月都是高强度动员,迟早透支基层干部做事的积极性,使得工作不能持续,结果就是认真做事的干部变得“假积极”。

持续转作风,防止“口号式”落实。给基层“时间留白、空间留白、管理留白”,上级少一些“高姿态”指示,多一些“俯下身”的情怀。要坚决落实好为基层减负的要求,少些华而不实、虚头巴脑、重复性的无用功,同时也要预防把减负作为不干活的借口和“挡箭牌”,急难险重任务面前“撂挑子”“当逃兵”,对安排的工作讨价还价、推三阻四,对布置的任务挑肥拣瘦、拈轻怕重。把减负得来的“时间和精力”用在有意义的事情上,抓紧谋划推进一些重要工作,抓紧解决老百姓关心的急难愁盼。(龙岩市连城县莲峰镇吴晓烽)

阅读 329
文章由 美篇工作版 编辑制作
投诉