4月12日，人力资源部成功举办学习地图建设工作坊暨课程开发主题引导工作坊，加速学习地图课程主题产出，进一步提升课程与业务应用的契合度，助推学习地图项目落地。集团首批引导师、人力资源部部长南国峰担任此次引导工作坊引导师。
此次引导工作坊围绕开场、确认背景、现状分析、实现路径、明确目标等几个活动展开，采用集体访谈、团队共创和演讲的方式，结合学习地图落地过程中的工作实际，一步步引导学员如何发现问题、提出问题以及解决问题。这种新颖、有趣的培训形式，极大地激发了学员的学习热情和创新意识。来自收费、养护、路管三个序列的37名学员们分别组成小组，在引导师的思维引导下，产出学习地图适合不同呈现形式的课程主题，有助于课程更加生动、精彩、高效地呈现。
此次引导工作坊的产出成果，将大幅提高学习地图课程的质量和水平，加速学习地图项目落地，为德州公司举办讲师大赛和微课大赛打下坚实基础。