兰陵公司开展“激活头雁,强化带头”党员先锋活动

中国石化兰陵
创建于04-06
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     习总书记指出,坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”,是我国国有企业的独特优势。

     兰陵公司按照公司党委工作要求,不等不靠,对所处的落后原因进行了认真分析,在把脉问诊的基础上,刀刃向内,下猛药治顽症,支委研究决定开展贯穿全年的“党员示范岗”活动,对站点长期存在的急难愁盼问题,逐个击破,采取轻重缓急的策略,党员示范岗发挥示范引领作用,带领站内员工集思广益,查找制约问题的瓶颈,向不规范的经营管理行为“说不”,向劳动纪律涣散“叫停”,向老毛病坏习惯“开刀”,向岗位责任不落实“问责”,一个问题一个问题的解决,将2023年主题教育成果转化为工作的行动力和执行力,确保实效。

     3月初,兰陵支部召开支部委员专项讨论会议,确定活动内容、活动形式,制定活动计划。

      兰陵21站为委托家庭管理站,站内卫生一直是该站的管理短板,支委成员李建来到站后,与站内员工谈心谈话,强调抓经营与抓管理是辩证统一,两者不可偏颇,管理是一面镜子,能够映射经营存在的问题。李建来带领站内员工学习了文件要求,对加油机、厨房、墙壁张贴物、厕所等卫生死角进行利逐个清理,改变过去一往标准低、轻要求的情况,重点抓卫生死角,发挥党员示范岗作用,形成长效管理模式,常抓不懈。

      纪律委员吴善越践行做实事是坚持实事求是原则的体现,党员必须坚持带头做实事,在3月份开展的春耕活动中,与员工共同学习春耕活动相关政策,带领员工走进集市,向农户宣传春耕政策,了解农户用油需求,开展特色送油服务,切实发挥自己的模范带头作用去引领带动群众,在本次春耕活动中,带领南片区共计开卡7张,充值1.5万元,实现1.68吨销售。

      组织委员杨军瑞为发挥党支部党员先锋模范作用,将党建和基层管理工作深度融合,充分发挥工会分会作用,有效的提升基层人员和谐共处,维护公司内部的稳定。

      抓好学习教育落实突出党支部核心领导地位,党支部牢牢把握基层员工思想动态,采取集中学习,共同讨论,主题汇报等形式,努力做到学习讨论主题化,解决基层员工在工作和生活方面产生的矛盾和困难,通过思想教育学习,疏导理清思路,始终坚持把党支部融入基层,发挥党支部作用把矛盾和困难精准施策,有效化解。

      兰陵8站为家庭式委托管理站,站点人员为2名女同志,针对站点治破治旧工程多、人员少,站内自行开展难度较大的问题,青年委员宋醒主动靠上发挥党员先进模范带头作用,到站进行治破治旧形象微提升,通过对营业室墙皮脱落自行动手进行墙纸粘贴,脱色的地面划线进行重新划线,外墙卫生清理等,使站内形象得到了提升,员工工作环境得到了提高。

      宣传委员高优针对近期外部执法检查频繁,结合加油站实际情况,充分发挥党员先锋岗作用,对加油站集中开展安全专项帮扶工作,对加油站设备设施、台账录入等情况进行督导帮扶。以“找问题,抓整改”为重点,促进加油站执行力度;变现场落实整改为本次帮扶的主要目的。

      帮扶过程中明确加油站站长的安全设备管理职责,做到全员每个岗位结合安全管理网格化分工内容,强化全员的安全设备管理意识,形成全面覆盖、全员参与的隐患排查治理工作机制,使隐患排查治理工作制度化、常态化,通过帮扶努力3月份兰陵11站两率完成均100%。

      党员刘文积极响应公司开展的党员发挥先进性和示范引领作用,帮助兰陵3站针对当前开展的车友节进行宣传物料的张贴、商品陈列、要货指导,并与员工沟通当前互联网业务落后分析,制定切实有限的提升措施,针对当前站点业务开展到达瓶颈的这一实际,指导站点开展站外扫街、进驻社区开展活动,通过开展扫街活动,去重后共拉新22名客户,六进卡办理3张,完成任务的150%,切实提高完成率,夯实活动效果。

      兰陵20站全体员工在站长王凤翔的先锋示范岗的示范带领下,利用站内晨会组织员工学习党员先锋带头活动精神,并成立志愿者班组,持续推进爱心,贴心,暖心服务。要求全体员工做好加油现场,室内服务同时,利用好站内LED屏做好各站经营促销活动的宣传,倡导以站长带头的志愿班组开展好服务,并积极与客户进行沟通,了解客户需求,聆听客户心声,及时为客户排忧解难,做好雷锋式班组服务,展现石化员工风采,中国石化以质优量足,服务先行,用贴心服务赢顾客,高效服务创效益,时刻以先锋示范岗的标准准备着。

      党员方瑞星针对兰陵23站2023年度月度综合考评一直排在后三,为此发挥基层党员模仿带头作用,对县公司考核进行逐项分析。通过努力,非油品基础品类及重点商品销售均超公司平均完成率,兰陵23站在2024年1、2月份月度综合排名,由后三一跃挤进前三,作为基层党员,应带头学习各种知识,掌握本职工作的同时,争当领头羊,在平凡的岗位上做不不平凡的业绩!

      党员郑飞飞积极响应公司党支部号召,发挥党员先锋作用,践行党员示范岗带头,以持续提高站内员工服务水平为重点,在工作中坚持以规范服务严格要求自己,并以严谨的工作态度,持续发扬“特别能战斗、特别能吃苦、特别能奉献”的作风精神,与员工共同进步、共同提升,通过党员先锋带动,兰陵2站3月份两个评价及客户投诉,实现了零差评零投诉。

     党建工作做实了就是生产力,做强了就是竞争力,做细了就是凝聚力。随着社会发展,面临的形势愈发复杂,要想实现平稳健康的高质量发展,必须以党建为抓手,通过党建工作与经营工作的深度融合推动管理水平、服务能力、提质增效的持续提高。

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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