北西支行持续强化用卡管理，助力旺季合规营销

        一是各部门、网点持续加强信用卡套现等风险防范教育和学习，要求员工牢牢树立遵章守纪守规的合规意识；加强对员工的培训教育，提升员工合规意识。特别是加强《员工行为禁止规定》《员工违规行为处理规定》等涉及员工从业规范的学习教育，不断提高员工风险防范意识，保证员工熟知禁止事项和处罚规定，守住行为底线，自觉远离违规违纪，养成良好的职业操守。

        二是各层级格长严格按照上级行工作要求和部署，持续加强对员工的异常行为排查，落实“三项排查”，从“主动访、系统查、全面管”三个维度确保各项措施有效落地，做到对异常行为抓早、抓小、抓苗头，防患于未然。3月份，支行对全体员工开展一季度员工异常行为排查，将日常排查、专项排查、全面排查相结合。对发生超额透支员工行为进行动态行为排查，加强跟踪管理，发现异常及时采取相应控制措施化解风险，杜绝出现员工出租出借信用卡、利用信用卡套现等违规行为，有效遏制违规行为的发生。

        三是提升员工的风险意识、合规意识、自我保护意识。对身边的典型案例，开展不同形式学习和分析案例中的风险环节，从而达到有效警示员工合规意识、强化员工从业道德行为。正确认识到信用卡作为日常消费的一种选择方式，需要在合理的收入承受范围内使用，杜绝侥幸心理，端正使用信用卡的心态，理性使用信用卡。深入剖析上级行通报的信用卡违纪违规套现行为的典型案例，避免行差踏错，真正做到心有所畏，行有所止。