组织培养中青年干部

昧因果
创建于03-27
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岁序更替,华章日新。近年来,我们不断开展主题教育活动,不断培养中青年干部,力求书写华丽新时代篇章。我们潜心育人,不断探索,在党的坚强领导下,一体推进教育、科技、人才工作的新模式,进一步统一思想、凝聚共识、共谋发展。

中青年干部要加强党性修养。思想觉悟不会随着党龄的增加而自然提高,也不会随着职务的升迁而自然提高,需要终身努力。要时刻高标准要求自己,时刻自觉践行全心全意为人民服务的宗旨,时刻有党员的身份意识。党的性质决定了决定了它的每个成员应当具有崇高的理想追求和坚定的政治信念。青年干部应该坚持不懈地加强党性教育,自觉实行党性锻炼和党性修养,做一个合格的,让党放心,让人民满意的党员。

中青年干部要加强实践锻炼。主动到基层一线进行锻炼,通过基层岗位工作中汲取经验,锤炼工作能力和作风。在与群众打交道的过程中学会处理复杂问题,全面提升综合素养。基层工作是一块“磨刀石”,青年干部在长期的磨砺中不断自我拔高,发现问题,解决难题。勇于在百姓急难愁盼的问题中挑大梁,敢于啃嘴硬的骨头、挑最重的担子、接烫手的山芋。历经风雨洗礼,才能真正成长为优秀的接班人。

中青年干部要积极接受培养。成长为一个好干部,一靠自身努力,二靠组织培养。这虽然是外因,却也同样重要,不可或缺。青年干部要树立看齐意识,自觉向党中央决策看齐,积极主动地参加党内生活,积极主动地向党汇报自己的思想、工作和学习情况,自觉地接受党组织的知道和帮助。主动向党组织靠拢,时刻谨记党的宗旨——全心全意为人民服务。认真学习两会精神,紧跟中央文件,积极参加培训,以实际行动拥护党的纲领,遵守党的章程。

中青年干部在组织中扮演着重要角色,中青年干部的发展不仅关系到个人职业生涯,也直接影响到组织的效能和社会的进步。因此,青年干部需要不断提升自我,以适应不断变化的工作要求和社会发展的需要,早日成为组织中的中坚力量!

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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