为提升教师教学水平和专业素养，打造一支高素质、专业化、创新型的新时代教师队伍，推动教学质量的提升。3月26日上午，长葛市教育系统教师教育暨教学教研工作会，在老教体局报告厅召开。教育系统各学校校长、副校长、教研员参加会议，教体局班子成员袁新友出席会议。
本次会议中，对2023年教师教育工作先进单位和个人进行了表彰，对2024兼职教研员颁发了聘书。
会上教师教育股股长王菊芬总结回顾了2023教师教育工作，并对2024年教师教育工作进行安排部署。王菊芬说：今年我们工作目标是：一是持续推进师德师风建设，坚持把师德师风作为评价教师第一标准。二是扎实开展教师素养培养工程，推进教师梯队攀升体系建设，满足教师常态化、个性化学习需要。三是做好新一轮教师资格周期注册及继续教育全员岗位培训工作。四是认真组织服务期特岗教师考核工作，强化日常管理。
教育教学研究中心田钊杰主任通报长葛市教育教学研究中心2024年上半年月份工作安排，解读四项基础工作。田钊杰说：一是关注对学生的综合素质、创新精神、思维能力、自主探究能力及学生的学习兴趣的培养；二是关注新课程、新高考的变化；三是关注教师的专业发展，不断提升教师教育水平和学科素养。
长葛市教体局班子成员袁新友讲话。袁新友在讲话中对教育工作者在教师教育和教学教研方面的优秀成果予以充分肯定，并对2024年的工作提出具体要求和期待。首先，在思想层面需达成一致。师训范围应扩展，同时实现精准师训；教研工作要扎实进行，紧密贴合基层需求。其次，要务实真干，切实抓住“两项”工作。对学校领导提出四点建议：亲自抓、接地气、寻找资源、持续跟踪。第三，确保重点工作落实到位：政策宣传、全员组织、资金培训三个方面都要做到位。今年是我市师德师风建设年，我们要树立先进典范，通报违规案例，引领全体教职工追求高尚师德，严守职业底线，严禁触碰行为红线，扮演好“引路人”的角色。我们倡导教师秉持先进的教育理念，精心设计课程，积极参与教研活动，探索创新教学方法，提高教学质量。同时，我们也要求学校加大对教研工作的支持和管理力度，营造浓厚的教研氛围。全体教职工应以时不我待的精神为2035年教育现代化的实现贡献力量。