新城支行上下深入开展各条线的案件风险排查，坚持实质重于形式，严肃案件管理纪律，由支行分管行长、各专业部室及部室专业人员和青年员工代表组成的飞行预检查小组，截止三月底前完成对辖属网点的突击性现场检查并针对检查情况通报全行；鼓励网点自查案件、堵截案件风险，支行会持续高度重视网点业务合规，风险预防工作，深入一线工作督察，扎实整改，促进内控案防工作的提升。同时强化青年员工责任意识，从入行开始加强员工合规教育。对支行工作管理、网点运营理念有一定了解，系统全面培养青年员工，为其职业生涯的发展提供不同角度的发展路线。
压实案防主体责任，加强履职督导，强化网点负责人案防履职、业务条线案防履职、针对重点领域案防、案件风险教育学习，员工异常行为排查情况等检查。推动压实业务条线、网点管理人员及员工案防责任，并对网点一楼四室重点领域、客户经理等重点岗位、按照我行前期飞行检查要求逐一排查，将合规行为深入人心，将合规行为养成习惯。
本次飞行预检查工作不仅涉及网点安全设施检查、消防安保演练内容及登记薄检查、业务合规操作检查、对公开户资料检查、客户经理双录回放检查、网点负责人及关键岗位履职检查等相关事宜。支行纪检书记借此机会与各岗位员工就网点日常工作生活情况、网点绩效工资分配、是否存在二次分配等问题调研谈话，落实新版员工异常行为排查要求，从思想上提升合规意识，杜绝宽松软现象出现，确保风险隔离到位。
新城支行全行上下会进一步深化思想认识，树牢底线思维，强化责任担当，通过不断夯实案防责任将持续保持对案件的高压态势，继续强化员工的合规意识，扎实做好员工行为动态管理，进一步形成“严”的氛围，凝聚监督合力，着力推动建设不敢违、 不能违、不想违“三不”机制，全面增强案件风险管控能力，为纵深推进全面从严治党、从严治党行提供有力保障，为全行高质量发展提供安全稳健的合规保障。