近年来，青铜关镇坚持以党建为引领，以服务退役军人为导向，把准职能定位、发挥职能作用，强化责任担当，认真履职尽责，满腔热忱为退役军人服务，以退役军人获得感、满意度作为衡量工作成效的标准，不断破局启新，不断提升退役军人服务保障水平。
场地融合共建。为了建好退役军人服务站阵地，我镇将镇武装部同退役军人服务站实现了融合共建，按照退役军人服务站“五有”的标准，将退役军人办公室和武装部办公室融合共建，将青年民兵之家和退役军人之家融合共建，将民兵活动室和退役军人活动室融合共建，建成了总面积800平米的“三室一库一站”实现了场地完美融合，阵地建设一体化，为退伍军人提供了阵地保障。
机构融合共编。我镇将镇武装部业务人员和退役军人服务站业务人员进行了融合；在原有退役军人服务机构人员的基础上，将镇武装部人员融合编入退役军人工作岗，实现工作交叉，岗位互补。人员的融合一方面可以将军人和退役军人紧密的结合，从新兵入伍到退役，让服务工作无缝衔接；另一方面可以实现信息共享，从兵役登记、军属优待、退役军人服务等，可以实现信息共享，能够便于更加全面的开展退役军人服务工作。
机制融合共用。为了让退役军人服务工作更贴心，我镇从便民服务、就业服务、信访接待、法制服务、心理咨询五个机制融合上下功夫，设立五个退役军人服务窗口，全方位服务退役军人。一是便民服务中心设立退役军人服务窗口，主要办理退役军人及军人家属生活困难救助，近年来为6名生活困难及身患大病的退役军人发放救助金1.8万元。二是信访接待办公室设立退役军人信访接待窗口，受理退役军人信访诉求和矛盾纠纷。三是创业服务中心设立退役军人就业服务窗口，为退役军人提供就业创业和技能培训服务；近年来推荐4名退役军人进入村级两委班子任职，178名退役军人通过就业服务实现就业创业。四是在司法所设立法制服务窗口，为退役军人提供免费的法律咨询和法律援助。五是在综治中心设立退役军人心理咨询服务窗口，为退役军人及亲属提供免费心理咨询和心理疏导服务。
政策融合共享。一是结合乡村振兴常态化联系机制，变被动为主动。通过经常性入户走访、拉家常、谈收入，了解退役军人思想动态、困难诉求，能当场解决诉求的当场解决，不能及时解决的研究细化措施，后续跟进解决。近年来通过常态化联系机制为14名退役军人解决最低生活保障，落实4名退役军人的特困供养问题。二是结合基层党的建设工作，加强思想引领。村级退役军人服务站结合每月主题党日，邀请退役军人给广大群众讲党课，传承红色基因；聘请有能退伍军人担任组长、片长、护林员，发挥军人优势参与镇中心工作，激发广大退役军人的自豪感、荣誉感、责任感。三是结合退役军人建档立卡工作，精准服务对象。对辖区273名退役军人及优抚对象，全部建立一人一档，并分类汇总，动态掌握辖区内退役军人思想、工作和生活情况，建立专门台账，分类标识困难和问题，精准施策。近年来，通过动态管理，已为101名优抚对象发放优待金45.26万元，为17名困难退役军人申请关爱基金3.4万元。
通过“四个融合”，我镇实现了资源、信息、服务的整合，不仅节约了行政成本，而且拓宽了退役军人服务的渠道，更加全面掌握退役军人工作生活状况，最终实现退役军人服务工作“零距离”。