在继集团公司“三会”召开后，踏着潞安高质量发展大道光明壮阔，一流能化企业集团前景澎湃的新蓝图，公司也于2月28日隆重召开了一年一度的“三会”。为了将集团及公司的“三会”精神带到职工身边，女工协管一组纷纷深入队组进行了宣贯。
听，公司“三会”代表、协管一组组长郝晓蕊正在协管站带领姐妹们学习讨论集团和公司的“三会”精神呢。当大家学到精益管理创价值的时候，郝晓蕊就提出来围绕这一个工作重点，从女工协管工作出发，进行了讨论，该如何创造自己的价值。
协管员郭琳娜提到我们还是要从协管助安全上发挥我们的作用，深入队组给大家讲“三违”的危害性和严重性，紧接着庞邵坤说可以录制视频、现身说法，用身边人教育身边事等等，来引导职工和家属共同强化安全意识。大家边学习边讨论，通过集中学习讨论，加深对“三会”精神的领悟，也可以深入探讨交流，便于给职工宣讲也便于对新一年的工作有个总体规划。
综采二队包队协管员贾晓梅讲到今年的产量任务时说到：“去年咱们综采二队克服瓦斯大、构造多、战线长等诸多困难，完成产量389万吨，创出了‘日产2万吨、月产50.6万吨’的新纪录。职工师傅们，咱们是公司的主力军，生产任务全靠咱们大家啦，大家今年有没有信心再创佳绩？”职工师傅们个个就像在采煤机旁作业面一样，底气十足的齐声说到“有......”，张琳接着说：“真的特别感谢大家，大家辛苦了！”，听到这里，矿工师傅们又像腼腆的孩子一样说到：“我们苦点累点不怕，只要钱包鼓鼓，老婆孩子一年比一年过得好就行”。
机电队包队协管员田佳和大家共同学习：坚守发展底线不松劲，着力在安全保障水平上求突破这一重点时，再次强调虽然机电队不是一线队组，但我们是后勤保障队伍，安全也是重中之重，大家也纷纷点头。接着李师傅给我们讲安全：电的安全涉及到每个角落，自己的安全操作与井下每名职工的生命安全息息相关，上班的时候一下也不敢马虎、走神。
通风二队乔红正在给大家加油打气，咱们通风系统年轻人比较多，就要好好奋斗，激发活力，以打造集团第一大矿、安全好矿、百年强矿为目标增光添彩。其他协管员用自己的方式给职工师傅们带去“三会”精神，引导职工绘制自己的小蓝图，在新的征程上要有信心、有决定、有恒心，凝心聚力、发光发热。
在新的一年里，我们要认真践行集团公司精益思想指导下的“算账”文化，算好“安全账”“经济账”“幸福账”。协管员们与职工共同架起最暖“连心桥”，画好最大“同心圆”，凝聚最强“向心力”，带动每个人都竭尽全力以奋斗者的心态、竞争者的姿态向幸福者的状态努力进发，为公司高质量发展贡献自己的一份力量！