邯郸市中西医结合医院成功举办“周末专家邯郸行”系列活动——医院绩效管理方案设计讲座
讲座前，郝庆美总会计师与院领导、相关科室主任就我院科室进行了实地走访和调研，就医院发展、运营管理、绩效管理和科室发展方向等进行了深入交流，为医院提出了专业化的运营管理、绩效管理建议。
讲座上，党委副书记院长宋利宏宣布特聘郝庆美总会计师为邯郸市中西医结合医院运营管理顾问，并颁发了聘书。
随后，郝庆美总会计师以“医院绩效管理方案设计”为主题进行授课。她表示医院绩效管理工作要始终贯穿于医院发展中，是医院持续发展、稳定发展的保障和基石。同时，她还讲解了绩效管理不仅能够有效激励广大医护人员的工作热情，又能有效的把激励与控制、功利性与公益性、个体与整体等诸多因素结合起来，形成以绩效为导向的医院文化特色。
市中西医结合医院党委副书记、院长宋利宏对郝庆美总会计师毫无保留的传经送宝表示感谢，宋院长表示此次培训加深了职工对医院绩效管理的认知，促进了科室精细化管理水平的提高，使参会人员深受启发，受益匪浅。宋院长指出，绩效管理不仅是一套评价体系，更是一种先进的管理理念，是推动医院持续发展的不竭动力。通过此次讲座，使我们认识到，绩效管理是一项需要持续学习、不断改进和创新的长期工作。
市中西医结合医院党委书记井永法要求，一是每位员工都要有主人翁意识，主动作为，积极工作；二是职能科室要持续解放思想，开拓创新，学先进，做先进，打造成一支优秀的管理团队；三是要不断学习，开拓眼界，把先进的管理经验和医疗技术转化成新质生产力，促进医院高质量发展。井书记强调，下一步，邯郸市中西医结合医院将持续深入贯彻落实“周末专家邯郸行”系列活动，将以医院绩效考核为导向，以考核促发展、以考核促管理，切实转变工作作风，全面争先创优，“争第一、创唯一”提升医疗质量和技术水平，全面提升医院运营效率，稳步推动医院高质量发展，为邯郸医疗高质量发展助力，为邯郸人民健康保驾护航。