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青蓝同辉传薪火,桃李共育承匠心
——2023~2024学年第二学期泰山庙街小学“青蓝工程”研讨团队第一次活动

创建于03-14 阅读2950

       莫道春风起,最美是“青蓝”。为了加强教师队伍建设,发挥学校名师、能手的示范和“传、帮、带”作用,促进青年教师快速成长,全力打造一支教艺精湛、教法科学,理念全新的青年教师队伍,推进学校教育教学高质量发展,我校领导和团队指导老师、青年教师于2024年3月13日下午齐聚阅览室,进行本学期“青蓝工程”研讨团队第一次活动。

01明确职责,携手同辉

      本次活动由教研主任刘树花老师主持,刘主任以切实提高我校教育教学质量为切入点,宣读了团队中指导教师以及青年教师的职责和要求:每位指导老师都能竭尽全力,从带“师德”、带“师能”、带“特长”三个方面下功夫;每位青年教师在学“为人”、学“理念”、学“本领”三个方面发力。她希望各位指导老师牢记职责,不辱使命,尽自己所能,不遗余力帮助青年教师快速成长;勉励青年教师虚心求教、志存高远、奋发向上,在泰小这片杏坛沃土中茁壮成长。

02交流经验,共育桃李

       相聚源于一份初心,相伴源于一份责任。活动第二项由青蓝团队中的教学能手给在座的青年教师做经验交流。董善丽老师从“重学习氛围,让学生参与数学;重问题情境,让学生亲近数学;重动手操作,让学生体验数学”这三个角度来引导青年教师关注学生的学习体验。杜翠翠老师言简意赅地提出“精准目标定位,打造班级管理,打造高效课堂”的教学管理经验,为青年教师指明方向。李丽萍老师鼓励青年教师成为一个被学生热爱的教师。韦建芸老师强调要狠抓知识本质,重视管理和落实。郑晓娟老师谈到要“用欣赏的眼光看待学生,用宽容的心态面对学生,用博学和耐心温暖学生”。

      教学能手的交流发自肺腑,令人深省,使在座的青年教师收获满满。

       接着各位青年教师针对自己在教育教学或班级管理等方面的成功点或闪光点进行分享交流。陈盼、邵恩惠、刘丹、刘建敏,韩丹老师不仅是优秀的班级管理者,教育教学上也很有章法:虚心求教、勤学善思、复盘总结,踏实勤奋,迎难而上,无一不是她们的真实写照 。

      武晓娟、武丽媛老师在学校需要时,主动承担各项工作。她们用自己的行动践行着“哪里需要哪里搬”的承诺,时刻为泰校和泰校学子准备着。

      田文平、白琰、马丽老师凭借踏实苦干的作风,让泰校的体育事业更上一层楼。

      席慧林、耿令禾、温霞、王睿老师入职不久,有过迷茫和焦虑,但她们及时调整自己的状态,严格要求自己,努力提升自己,进步的脚步永不停歇。

      青年教师的分享,言语之间表达了对学校领导和指导老师的感谢,句句传递着自己和同仁共育桃李的决心和承诺。

          03校长寄语,殷殷嘱托

       姚健副校长寄语“青蓝工程”团队:望每位青年教师在“明确目标,多成事;正视任务,多抗压;虚心求教,多反思;关爱学生,多耐心”四个方面不断提升自己,不辜负老教师的期望和厚爱,不辜负学校的信任和培养。

      正所谓“饭可以一日不吃,觉可以一日不睡,书不可以一日不读”,活动最后,程吉珍校长鼓励青年教师要树立终身学习的观念,必须加强学习。同时,程校长对青年教师提出要求:新时代的青年教师要有“敢教日月换新天”的勇气、“千磨万击还坚韧”的意志、“不破楼兰终不还”的决心,要走在先列,争当先锋。

      青蓝同辉传薪火,桃李共育承匠心。青者,勤学好问,不断进步。蓝者,悉心指导,甘为人梯。祝愿指导老师的“蓝”越来越精彩,更期待青年教师们“青”出于蓝胜于“蓝”!泰山庙街小学的老师们将继续勤耕不辍,携手共创我校教学质量发展的新篇章。


                                     编辑:韩   丹

                                     审核:王素萍

                                     终审:程吉珍

                                           

                 

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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