作为四川省2023年度省级教师教育实践基地，南充市莲池幼儿园教师跟岗实践项目开班仪式于2024年3月11日上午在莲池幼儿园莲池园区隆重举行。
本次开班仪式由莲池幼儿园副园长姚玉波主持。姚园长向到我校跟岗的2位教师介绍了参会人员：南充市莲池幼儿园党总支书记胡伶俐、副园长舒娜、副园长何晶枫、保教主任杨英、保教副主任吴丽和指导教师高级教师彭丽斌、一级教师梁凤。成都市石笋街小学校教育集团张友红书记、陈雪校长、教师发展，并对各位嘉宾的莅临参会表示热烈的欢迎。
跟岗启动·项目介绍
本次跟岗项目为期20天，采用“实地观摩、专题培训、园本研修、跟岗实践”的四位一体培训模式，旨在通过引领式培训拓宽教育视野、定制式指导更新管理理念、示范式带动拓展创新理念、浸润式实践丰盈一线实践经验，实现拔节教育理念高度、提升办园治园管理水平、提升园本教研的能力和提升课程建设能力。
自我介绍
来巴中市恩阳区茶坝小学附属幼儿园的张玲、仪陇县城北幼儿园的阳蕾两位跟岗教师，在开班仪式举行后依次进行自我介绍。她们虽来自不同的学校和年龄段，但都怀揣着对教育事业的热爱和追求，他们将在这次跟岗实践项目中相互学习、共同成长。
书记致辞
在会议中首席专家胡伶俐书记以“立德助人守初心，师者匠心筑未来”为主题讲到师者为师要注重视师道传承、师道尊严；师者为师，要传承师德，立德才能树人，要立志于教书育人、以德育德；师者为师要传承师风，要做到学而不厌、骄而不厌，以他人为教师、世界为教材；师者为师要传承师爱，用爱打动幼儿，好老师要严而有度、严而有方，宽严有度的用心培育花朵。
胡书记还指出，在整个项目中要做到提高认识，珍惜双向学习的机会，问有意义的问题、提出有意义的解决方式；要端正学习态度，及时复盘当天的工作争取做到学而有获，在此期间多和张玲老师沟通交流；在此期间遵守纪律要求，在职期间具有主人翁意识。
培训项目方案介绍
会议中副园长于丽对培训项目实施方案进行解析，本次培训将通过培训拓展视野、提高管理能力、教研能力、教学组织能力。并对活动流程做了梳理。于园长提到培训形式分为实地观摩、专题培训、园本研修、跟岗实践。在培训期间学员应当做好学习计划和安排，在训前训中训后做好资料上报和上传。
在培训过程中建立管理机制，跟进培训进度，通过三线管理制、三阶上报制、双向评价制，实现以评促建、以评促改、以评促发展。
在整个培训中以过程评价和终结评价对学员的培训进行综合评价，将以案例分析、跟岗日志、PPT展示、教案设计、优质课展示、心得体会等方式进行成果展示。
指导教师发言
接着，指导教师彭丽斌老师做了代表发言，表达了自己对本次跟岗实践项目的期待与展望。彭老师还代表三位指导教师承诺，我们将将围绕教育教学、班级管理等方面和各位跟岗教师展开深入交流，为大家展现莲池幼儿园的教育教学理念，提供一些实用的教学技巧和方法。同时也希望所有参与的教师们能够在项目中多分享、多探索、多沟通，共同提升教育教学水平。
跟岗教师发言
张玲老师作为跟岗学员代表发言，在整个过程中静下心来培训，做到学有所获、学有所用，不辜负期望与嘱托。学习期间多学多想多问多研究，结合园所的情况，培养自己创新、协作、沟通、管理等方面的能力。
礼品赠送·全体合影
在仪式的末尾，跟岗学员与培训团队的每位领导以及指导教师签订了《跟岗指导协议书》，莲池幼儿园园所还向我们赠送了注有培训详细介绍和流程的《培训学员手册》，园所自制出版的《七十莲 乐未来》、《七十 莲花》两本书籍，莲池幼儿园吉祥物玩偶雅雅和乐乐，跟岗学员与所有专家团队的老师们合影留念。
在整个培训期间我将时刻牢记自己学员者形象，虚心求教并做好个人研修计划，与班主任教师多沟通共同研讨，多看多思考多参与多问多研究，做踏实事获真成长。