为树立合规文化，进一步强化合规意识，促进合规文化建设，树立员工“人人讲合规，人人重合规”的内控合规文化，银河广场支行组织全员学习《内部控制手册》。
支行向全体员工强调了合规的重要性，每个员工都要有法律意识和合规意识，树立正确的价值观和人生观，保持个人品行正直，严格履行合规手册相关规定。
支行员工从信贷业务，综合业务，个人业务，外汇业务等方面对照学习了相关内控要求和风险点，在日常工作中，银河支行要求员工应坚持合规经营，严格遵守规章制度，加强日常办理业务中的审核，确保业务办理的合规性。
合规经营是银行稳健运行的内在要求，合规操作是每一个员工必须履行的职责，同时也是保障各项工作稳健运行的基础。合规经营不是一朝一夕形成的，要求我们每个员工都要时刻心中拉起警戒线，心中有敬畏，细化到每天点滴的工作中。强化合规意识，严守合规底线，让合规为稳健的发展保驾护航。