2024年3月6日班后，范县支行开展2024年青年员工大讨论第二十四期，本次大讨论以“旺季营销阶段性小结（三）”为主题，由范县支行王辰行长主持，支行35岁以下青年员工全部参加。
首先，所有青年员工在大讨论中，分享着自己旺季营销中遇到的困惑和经验，在激烈的讨论中存在不同的声音，不仅让问题迎刃而解，也让参与讨论的同事有了不同的认识。紧接着王辰行长对我行最近推出的“数字厅堂”的使用情况进行分析，每人对各自使用情况及使用技巧相互分享。
其次，纪检员李潇提出在旺季营销中尽管时间很紧张，但也要走出去面见客户，会提高营销的成功率;杜绝小富即安的想法，营销客户时要渗透我行多种产品;提高控制情绪和缓解压力的能力，要做情绪的主人，避免被负面情绪影响自身。
最后，王辰行长对“旺季营销阶段性总结”提出四点要求：
1、在营销过程中要多思考，深度挖掘资源，做好规划，多实践，避免无用功。
2、在营销过程中杜绝先入为主的思想，摒弃惯性思维，不能让第一次的营销失败，成为最终的营销结果，资源是在营销过程中不断积累的。
3、“数字厅堂”是我行新推出的大数据管理平台，它是营销的辅助工具，可以帮助我们针对性提取精准的数据，并要求全员熟练的使用。
4、要求青年员工杜绝在工作中传播负能量，找到适合宣泄不良情绪的方式，拒绝精神内涵，营造积极向上的工作氛围。