2月20日，中央和国家机关工委在京召开中央和国家机关警示教育会。会议认真学习贯彻二十届中央纪委三次全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于作风建设的重要讲话和重要指示精神，贯彻落实中央和国家机关党的工作暨纪检工作会议精神，通报近三年来查处的中央和国家机关党员干部违反中央八项规定精神典型案例。客观地讲，我们机关干部在全面从严治党加强作风建设方面还存在一些问题和不足，主要表现在一下几个方面：
一是宗旨观念不牢固。有的同志群众观念和服务意识淡薄，工作只凭经验主义，不注重调查研究;有的同志常年坐在办公室，既走不出去，又深不下去，不知道基层单位在干什么、职工群众在想什么。当前，党中央关于全面从严治党的要求越来越严格，基层工作改革发展稳定的形势越来越复杂，而有的同志缺乏紧迫感责任感，不注重学习，不加强调研，不善于掌握先进知识和总结基层经验，仍然按照“机关化行政化”的套路行事。二是工作作风不实。提升工作执行力和落实力的问题,有些同志对领导布置的工作听之任之，一推一动，不推不动，个别同志推了也不动，消极散漫。有些同志工作作风飘浮，大而化之，不精不细，瞻前顾后、满足现状，固守陈旧，精神不振，只求过得去，不求过得硬、一切随大溜。三是工作配合不力。同志缺乏合作共事意识，工作不讲配合，遇事推诿扯皮，工作外行，找茬内行,缺位不补。四是大局观念不强。一些干部不顾大局，不讲团结，不服从领导、个人主义至上，阳奉阴违，当面一套、背后一套，只讲资历、不讲能力，只讲利益、不讲奉献，只比后进，不比先进，时时散布不负责任的言论，我行我素，不是个人服从组织，而是要求组织服从个人，失掉了一名共产党员、一个机关公务人员的起码要求。
因此，我们要深刻剖析原因，主动适应当前党风廉政建设的新常态，思想上高度重视，以更加坚定的信心、更加坚决的态度、更加有力的措施、更加扎实的工作，进一步强化作风建设，时刻保持敬畏之心，机关干部首先要从作风方面要加强自律，强化责任担当，严格要求自己，树立工会组织的良好形象。