鹰潭贵溪支行多措并举推进“格长+教长”宣教

        今年2月份，鹰潭贵溪支行在春节长假和存款营销旺季不忘合规管理，根据形势变化和上级行要求，持续压实格长责任，多措并举推进“格长+教长”宣教。

        一是常态化开展日常规章制度宣导。 网点主任和运营主管每天晨夕会向格员提示业务办理中的共性化风险和个性化新问题，特别是以习惯代替制度、以人情放松管理的现象，持续灌输合规操作理念。

        二是加强员工警示教育。支行在旺季营销关键时点不忘案防教育，各格长积极组织网格内员工参加总行“案防月月谈”警示教育活动，广大员工尤其信贷岗位员工普遍表示要知敬畏、存戒惧、守底线，同时要提高案防意识，强化案防能力，自觉防控业务风险。

        三是注重“三新人员”合规引导。2月2日，贵溪支行纪检员对2名新入行员工进行廉洁合规文化教育，组织学习工行合规文化核心理念;结合新员工特点进行了案例剖析开展警示教育;签定《合规承诺书》和《廉洁承诺书》。

        四是在全行认真开展飞号飞密风险学习。支行各部门、各网点负责人对照风险提示，举一反三，组织员工学习系统用户管理规定和员工行为禁止规定，让员工知晓“飞号飞密”违规行为可能受到处理的严重后果;支行纪检员对近年触发该监测模型的2名员工进行了第一种形态谈心谈话，并强调今后对明知故犯、屡禁不止的行为要严肃问责。

        五是组织企业基本存款账户开立唯一性审核风险提示函学习，规范企业银行结算账户开户管理。支行6个网点全部完成学习并在学习文件上签名。支行纪检员还与对公开户岗逐个布置，要求将开立企业基本存款账户的唯一性调查纳入开户前的必选动作，从源头上控制此类风险事件的发生，切不可抱有“风险模型未识别或未定性，操作就合规”的错误认识。

（江西鹰潭贵溪支行）