按照《郑州分行“促自律 强合规 除隐患”专项行动方案》要求，为了提高员工的自律意识，加强合规管理，消除潜在的安全隐患，支行深入落实“促自律 强合规 除隐患”专项行动。
一是为确保专项行动的有序开展，特成立专项行动领导小组。支行行长亲自担任组长，领导班子其他成员出任副组长，纪检员则牵头负责日常工作的推动。部门经理、网点主任等领导小组成员，将负责各自条线的专项行动。同时，支行合格经理需全面负责专项行动的组织、协调、推动及报告等工作，以确保专项行动得到有效推进和落实。
二是在实施过程中采取了多项措施，以确保行动方案的顺利实施。首先，我行在1月29日和2月5日的两次会议上，对方案进行了深入解读，明确了各项要求。其次，我行结合实际情况，制定了具体的转型行动学习计划，以确保专项行动在我行各部门、各网点得到迅速、有效的推进。通过这些措施，我行将确保行动方案的顺利实施。
三是各部门、各网点将分行行动方案和支行要求传达至全体员工。在此过程中，各部门、各网点应紧密结合自身实际情况，开展有针对性的员工培训和宣传教育工作。通过形式多样的培训和宣传教育活动，深化员工对专项行动的理解，提升员工的合规意识和执行力。确保全体员工充分了解行动方案的目的、意义，并有序推进各项工作。