砥砺奋进  转型创新  深化管理  提质增效   为全面实现万基石墨高质量发展而共同努力奋斗 ——在石墨公司  2023年终总结暨先进表彰大会上的报告

万基赵鹏飞
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在石墨公司2023年终总结暨先进表彰大会上的报告党支部书记、经理  王照阳(2024年2月2日)各位同志们大家好!2023年在集团公司党委、董事会的正确领导下,石墨公司广大干部职工自我加压奋进,勇于担当作为,积极开拓市场,主动转型创新,全年完成产量3.62万吨,销量3.58万吨,销售收入6.97亿元、回款7.25亿元,现金净流入1.07亿元,利润9134万元,年度利润创历史第二高位,圆满完成了生产经营目标。

主要做了以下几方面的工作:一是积极抢占市场。全年签订销售合同3.65万吨,国内市场开发了兴仁登高、云南神火、新恒丰铝业等,国外开发了印度巴拉特铝业、海德鲁SU4工厂等新客户;二是狠抓技术创新。申报发明专利2项、实用新型专利9项;自行完成了石墨化炉外跨接节能改造并送电成功,单炉节电9000kWh;三是开展降本增效。实施了焙烧三六区燃烧系统节能改造等,焙烧燃气耗由100m³/吨下降至85m³/吨;新增2台160kW空压机,避免2台大功率空压机同时运行,每月节电20余万kWh;四是严格质量管理。持续优化生产工艺,通过对全工序全过程质量关键点从严把关、溯源追责,避免炭块出现缺陷,提高工序合格率和综合实收率;五是强抓安全环保。严格落实“公司-车间-班组”安全环保管理职责,深入开展“安全生产强化年”活动,不断加强现场环保治理,全年未发生重大安全事故和环保异常事件。

尽管2023年取得了点滴成绩,但是,我们不敢有丝毫的骄傲情绪,目前市场已经发生了重大变化,阴极行业面临着2017年以来最为严峻的局面,国内电解铝扩建已近尾声,阴极市场需求量锐减,产能过剩问题日益突出,各厂家为了争夺有限的订单,竞相压价、恶意竞争、毫无底线,市场价已远远低于成本价,企业盈利能力大幅削减,企业生存压力空前巨大。

尽管面临着严峻的市场形势,但是,我们坚信“危中有机”、“危后有机”,有集团公司党委、董事会的坚强领导和关心支持,有全体党员干部的担当作为和真抓严管,有广大职工的勠力同心和无私奉献,我们一定能战胜困难、迎来转机,决心直面残酷市场,凝心聚力保生产、积极应对抓落实、内查不足补短板、外拓市场求突破,牢固树立万基品牌,保持职工队伍稳定。

新的一年,我们将以更加坚定的决心,更加昂扬的斗志,更加饱满的状态,团结一心、奋力拼搏,全力完成年度目标任务,为集团公司的高质量发展做出应有的贡献!

石墨公司副经理安治强讲到:刚才,支部书记、经理王照阳同志作的工作报告,总结成绩全面细致,剖析问题客观深入,科学精准地研判了当前以及未来公司面临的市场形势和竞争环境,站在统揽全局的高度和战略的角度对2024年的各项工作作出了规划和部署。整个报告高屋建瓴、内涵深刻,思路清晰、措施有力,凝聚了人心斗志、反映了民情民意,一言一语鼓舞人心、一字一句催人奋进,为2024年的工作指明了前进方向,提供了根本遵循,具有重要的指导意义和可操作性。请各单位会后认真组织学习,深刻领会精神,抓好贯彻落实,迅速采取行动,以只争朝夕的拼劲开拓市场、锲而不舍的韧劲开发产品、敢为人先的闯劲转型创新、拼搏进取的干劲提质增效,奋力谱写万基石墨高质量发展新篇章。

石墨公司总工程师马志华同志宣读《关于表彰石墨公司2023年度“优秀员工”、“技术能手”“技术标兵”“安全标兵”“巾帼红旗手”的决定》,

第一组(优秀员工5名):邓晓朋、侯松林、韩迎宾、段治军、黄元红;

第二组(优秀员工5名):张  飞 、何国俊、孔兵兵、郭军民、司红伟;

第三组(优秀员工2名,技术能手3名):陈  冲    、刘  姣 、刘共和、雷声声、刘  锋;

第四组(技术能手5人):王嵩锋、杨  飞 、孙长军、张小随、翟艳辉;

第五组(技术能手4名,技术标兵1名):胡南南    、莫志朋、郭喜乐、邓锴燕、韩寒楠;

第六组(安全标兵2名,巾帼红旗手3名):田冰冰 、沈  亮、翟学玉、韩改红、李玉雪;

受表彰的单位和个人以实际行动展现了坚定理想、勇于担当、攻坚克难、砥砺奋进的新时代精神风貌。他们不愧为石墨公司的模范标杆和优秀榜样,不愧为员工的排头兵、领头雁,为广大员工树立了楷模和典范,让我们再次以热烈的掌声向受到表彰的先进个人表示热烈的祝贺和衷心的感谢!

新的一年,新的起点,让我们在公司党委、集团董事会的正确领导下,抢抓机遇、迎难而上、上下同心、再接再厉,为实现2024年产销稳定、控亏减亏的生产经营目标而不懈奋斗!

最后,祝愿大家度过一个愉快、安全、欢乐、祥和的春节!

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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