北屯通信车间持续推进“强补育”工作

北屯通信车间郭瑞
创建于01-28
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       北屯通信车间2024年1月份的职教工作在各位主管职教的领导干部和职工的配合下已基本结束。本月职教工作围绕着强基础、补短板、育精英的基调,立足车间的实际情况,开展了擂台大赛、专业干部上讲台、反电信诈骗、一季度调图、电气化培训等工作。活动情况具体如下:

       北屯通信车间于1月16日至18日进行擂台大赛考试,由车间书记和副主任组织开展了理论考试及实作考试,实作考试内容为现场作业防护和应急通信保障实施流程。干部监考完就针对每个人不熟悉的错误的点逐一进行解释,让每一位职工在考试的同时也能学习业务。

       由于北屯特殊的天气原因所以冬季外出作业变少,所以书记针对此情况说工班长应该结合车间实际情况进行业务学习和培训,任何时间都不能懈怠。车间干部上讲台开展了2024年变化的年月表项点进行讲解,结合车间管辖范围内机房常发的鼓掌处理方法和思路进行总结;车间工班长讲解作业指导书;车间骨干讲解运统-46登销记学习。为了确认车间备用光缆是否合格进行了纤芯测试,借此机会也对车间新工进行教学。继续开展车间学习强局日常学练,将制度进行到底。

       1月份2023年5月的新分大学生进行了定职实作考试。考试之前师傅都进行了考前指导,督促大学生们认真复习备考,争取考试通过早日转正。对于2023年11月份的新分大学生即将考取技能等级高级工考试,车间对此提前进行模拟考试,对于没有掌握的内容具体化,帮助新分大学生更好理解。

       新的一年已经来临,我们将在总结过去得失的基础上,与时俱进,开创职教工作的新局面,争取取得更好的成绩。

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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