按照总分行“价值提升年”主题活动安排，结合总行党委“48字”工作思路，为着力服务好“稳”的大局，积蓄起“进”的动力，展现出“改”的成效，为全行“固本”“强基”战略布局和高质量发展内控合规价值创造作用，和田分行举办以“聚焦监管处罚 守好合规底线”为主题的行长大讲堂。
此次合规大讲堂由和田分行党委书记、行长李子鉴进行专题授课。
李行长分别从案件风险防范管理、推动内控合规价值提升、监管处罚情况及工作目标、聚焦监管处罚守好合规底线四个方面进行了讲授。李行长深入浅出的讲解了2022年内控合规价值提升的总体要求，要求全行要坚持“三个契合”，即把开展主题活动与总分行党委贯彻落实党中央关于强化金融风险防控、坚决维护金融稳定大局的高标要求相契合，与落实监管要求相契合，与贯彻全面从严治行、提升内控合规价值创造能力相契合。同时按照区分行“风险解码”工作要求，以“风险解码”为载体，结合《监管处罚罚点分布清单》对近两年监管处罚分布情况、监管处罚罚点及监管处罚案例进行了详细讲解。
随后李行长提出今年的工作目标：即两个确保、两个力争。李行长强调根据近年来监管基调呈现的“严、强、深、精”的特点，要求全员要保持对监管对商业银行经营基本法则的敬畏，准确研判和把握新时期风险演变规律和监管趋势特征，加强前瞻性研判和审慎性管控，坚持“两个确保、两个力争”的年度目标，进一步完善布局、合理运转、有效控制有力的内控合规管理体系，不断提升内控和规律值对经营绩效的价值创造能力。
最后李行长提出2021年我我行在监管处罚中存在的问题，要求相关专业要结合我行案件防范管理工作，清醒充分认识“强监管、严问责、重处罚”的趋势，严格按照监管工作要求，认真做好存在问题的整改工作，同时做好防范监管处罚风险措施。
一、全面压实责任，强化监管处罚风险管控和发现问题的闭环管理。一是各机构一把手要亲自抓“降处罚”工作。切实执行“四专机制”；二是各机构各专业条线要加强监管发现问题的闭环管理。
二、找准监管关注，强化信贷业务、反洗钱等重点领域风险管控。一是要强化防范信贷业务虚假风险，落实信贷业务尽职调查真实性管理；二是强化客户，实现风险防控工作，对存在洗钱隐患的高风险客户或账户实施增强性尽职调查措施。
三、守住合规底线，强化监管处罚风险管理措施的落地执行。一是要牢固树立依法合规，稳健经营理念，加强处罚风险条线源头管理；二是加强党纪国法和职业道德教育，定期开展案件警示教育活动，以案为鉴，以案促改。