为进一步推进我园教师队伍建设，优化教师队伍结构、促进幼儿园科学化与规范化的管理，同时给教师们提供一个展现自我、提升自我的平台。2024年1月25日，在寒假继续教育园本培训期间，我园发挥龙头园带头作用邀请捆绑园教师开展了我园班主任竞聘演讲及讲座培训活动。
一、选贤任能竞风采
活动在我园副园长王兰同志主持中拉开了帷幕，活动本着公平、公正、公开、择优的原则，通过前期的宣传、公开报名进行彼此竞聘演讲活动。
竞聘教师中有经验丰富的骨干教师、有青春洋溢的追梦人，他们皆以最饱满的热情、真诚的态度，结合自身工作经验、竞聘优势以及未来班级文化建设的思考与实施展望等方面进行阐述，表达了“一份承诺、一种责任"，在竞聘教师身上，看到了信念、努力、成长与未来。
参加竞聘的老师怀着对工作的热枕、对幼教事业的情怀，从自己的切身实际出发，阐述了竞聘的优势以及上岗后各项工作努力的方向，充分展现了良好的工作素养。从老师们自信的眼神里、掷地有声的演讲中，我们看到了热爱、努力以及对教育炽热的情怀。
机会都是留给有准备的人，每一次的竞岗都是一次自我挑战、自我超越、自我成长的机会 让更多有理想、有能力、有干劲的优秀教师，在合适的岗位上，发挥自己 优势及专业水平，做一个师德高尚、业务精湛、乐学善思的老师。
二、认真聆听促成长
在幼儿园的教育活动中，环境作为一种“隐性课程”，在开发幼儿智力，促进幼儿个性方面，越来越引起人们的重视。《纲要》也明确提出:“环境是重要的教育资源，应通过环境的创设和利用，有效促进幼儿的发展。”可见，幼儿园环境对日常教育活动起着重要的作用。为此，蔡玲书记结合我园实际情况，开展《让幼儿做环境的主人》为主题的讲座。
此次园本培训为本园教师及捆绑园教师提供了挑战与进步的契机，提升了教师们的教育业务能力，激发了教师们投身幼儿教育的热情，让我们共同期待，在大家的共同努力下，幼儿园的未来一定会更加美好！