2023年，眉县三医院党支部在县委组织部的正确领导和县社会组织党委、经开区党工委的精心指导下，在康维医疗集团关心支持下，深入学习贯彻党的二十大、习近平总书记重要讲话指示精神，坚决贯彻落实县委第十七届五次全会精神，聚焦“三个年”活动。
紧紧围绕为患者提供最优质医疗服务为核心，不断加强领导班子自身建设、提高党员职工队伍政治理论，业务素质建设、深入医院文化、党风廉政建设，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，全面推进医院稳定发展，现将一年工作总结如下：
一、强化职责，周密部署，确保主题教育活动扎实推进。
一是坚持把学习理论贯穿于教育活动的全过程。在学习教育中，我们始终坚持把全面领正确把握中央文件精神同通读规定的学习篇目结合起来，坚持集中学习同个人自学结合起会、来，组织党员反复学习、深刻领会主题教育重要思想和党章的精神实质及基本要求。透过学习讨论、举办专题会议、重温入党誓词等活动，使广大党员干部理论上有了新收获，思想上有了新提高，党性上有了新增强，政治上有了新进步。
二是为找准找出广大党员和党组织在近几年来在理想信念、宗旨、工作作以及纪律等方面存在的问题，组织党员召开自查自纠座谈会，自查出存在党性、党风、行风和工作等方面的意见11条，建设25条，认真检查自己存在的问题及深刻剖析存在问题的根源。透过召开生活会的活动，开展批评和自我批评，沟通了思想，交流了看法，增进了党员队伍的团结。
三是抓准存在的突出问题，制定整改措施和整改方案，针对我院少数党员同志存在工作职责心不强、服务意识差、办事推诿等不良现象，组织党员认真制定个人的整改措施。针对党支部班子存在的问题和不足，制定了党支部整改方案和整改工作台帐。
在这次主题教育活动中，医院党支部书记、院长，充分认识主题教育的重要性，强化职责意识，以身作则，狠抓活动的各项工作，坚持以“习近平新时代中国特色社会主义思想”和中央精神为指导，精心组织，周密部署，严把质量关，从而保证了我院主题教育活动始终按照上级要求有序推进到达了预期目的。
二、突出重点，狠抓落实，党建工作取得明显成效。
一是树立了以“管理建院、人才强院、服务兴院”的核心理念，坚持以“1+3+3”工作法为抓手，狠抓“三项建设”（制度建设、人才建设和服务建设），大力推动“三个融合”（人员管理、技能提升和服务发展），探索出了党建引领下民营医院高质量发展的新途径。
二是践行“把优秀骨干培养成党员、把党员发展成业务骨干”的“双向培养”模式，注重在一线骨干中观察党员、在一线骨干中培养党员，按照党章的要求，每年都能及时地把承认党的章程、贴合入党条件和党员标准的优秀分子吸收到党内来，先后新发展党员6名、培养入党积极分子5名，全部为一线科室骨干工作人员。组织安排党员在上级协作医院进行业务培训，从优秀党员职工中选拔为科室中层管理干部，为党员有效发挥示范引领作用奠定了基础。
三是充分发挥党建带群建的政治优势，依托医院工会、妇联、团委等组织，强化党员职工教育管理，定期开展“职业礼仪、沟通技巧、医疗安全”等专题知识培训，在七一、十一等重大节日，积极开展象棋、羽毛球、乒乓球和书法、演讲赛等文艺活动。同时十二月份，开展了职工长跑比赛活动，对前十名运动员给予了奖励，丰富了职工文化生活，强化了职工归属感，增强了团队凝聚力。
四是在院内醒目位置，新建打造了以“学习榜样事迹，传承榜样精神，不忘初心担当”为主题的党建文化长廊，通过将医疗领域的优秀党员、优秀专家事迹进行布展，让党员职工在潜移默化中，感受到榜样的力量，激励他们以榜样为引领，在工作中不断追求卓越，努力提升自己的业务水平，为患者提供更优质的医疗服务，同时也推动了医院文化建设的深入发展。
五是探索医养集合新模式，院党支部书记牵头，带领医院养老公寓负责人，在多家先进养老机构取经学习，积极探索出一套符合我院实际情况的医养结合新模式，凭借我院先进的医疗设备、资深的专家团队、优质的护理服务，实现了医疗和养老资源的有效整合，为老年人提供了更加全面、便捷和优质的医养服务。不仅实现了入住率稳步提高，还得到了老年人及其家属的高度认可，也为我院的发展带来了新的机遇和挑战。
三、领导挂帅，精心安排，开展主题教育活动落实处。
为扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，着力满足群众的就医就诊需求，进一步推动“为民办实事”活动走深走实，按照县振兴扶贫办的安排，我院党支部和社会组织党委干部组建了“主题教育”医疗帮扶工作队，与横渠镇河滩村、李魏村、常兴镇郭何村、北渭村、槐芽镇肖里沟村等5个村签订了帮扶协议。定期下乡入户，走进帮扶村、周边企业为村民、职工开展疾病预防、义诊体检、心理疏导等专业服务，全面提高帮扶村居民、周边企业职工健康生活，贡献了自身力量。
在精神卫生日活动期间，我院党支部与上级有关领导，对我县10名贫困精神障碍患者进行了走访、慰问。为他们送去米、面、油等生活物资，并讲解了精神卫生、以奖代补等相关政策，使贫困精神障碍患者及家属感受到了党和政府的关怀。
近日，院党支部积极响应县社会组织党委的倡议“寒冬送温暖”，于1月25日，院党支部书记、院长文萍，副书记文秋林带领党员干部与河滩村村干部一同走访慰问了7户包抓村组困难患者，给他们送去棉大衣、棉鞋、米油等生活物资，并送上亲切的问候，了解他们在生活方面急需解决的困难，并叮嘱他们保重身体，注意冬季取暖安全，让老百姓切实体验到党的关怀和温暖。
今年以来共组织义诊义查13余场(次)，免费检查、发放药品1.3万余元。对来院就诊的困难患者减免费用21人，减免费用4.7万元。对困难群众开展医疗救治活动，对特殊困难群众（低保、五保、多重残疾等）住院期间减免生活费等，共计救助困难群众53人，减免费用5.7万元，切实减轻群众医疗负担。
四、强化行风建设，规范服务行为，着力构建和谐人民满意医院。
针对主题教育活动中查找出在行风和工作中等方面存在的问题和不足，我们以建立“以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动为契机，努力做好以下四方面的工作:
一是做好宣传动员工作，我们召开了全院职工大会，由王建锋同志亲自作动员，讲清开展医院管理年工作的目的和好处，讲清加强行风建设，规范医疗服务行为，构建和谐医患关系的重要性和紧迫性，努力提高干部职工的思想觉悟。
二是建立健全规章制度。针对行风建设中存在的漏洞和薄弱环节，我们建立健全并落实了医疗质量和医疗安全等三十多项核心制度，使医院管理工作更加规范化、制度化和科学化管理。
三是强化“三基”培训工作。我院把提高医务人员业务技术水平作为一项经常性主要工作来抓，透过定期集中学习培训、邀请知名专家来院授课、不定期考核、技能大练兵等活动，全面提升医务人员的专业水平和服务理念，能够更好地为患者提供精准的诊断和治疗方案。同时，他们的职业素养和服务态度也得到了改善，进一步增强了患者对我院的信任和满意度。
四是加强督促检查。按照行风建设和规范医疗的要求，每月组织医疗、护理、行政和医德医风考评组，对全院的规范行医、医疗护理质量、因病施治、服务流程、就医环境、医德医风建设进行考核评估，考核结果与绩效挂钩，有力促进了医院各项工作的协调发展。
这些年来，在上级部门的领导下，我院物质建设、精神建设和党建工作取得了显著成绩，医院党支部先后被省委组织部命名为“五星级”党组织，被县委授予先进基层党组织、社会组织党组织标准化建设示范党组织、疫情防控和助力脱贫攻坚先进基层党组织等多项荣誉。
我们已取得的成绩，鼓舞着我院全体党员干部的壮志豪情；我们正在开创的事业，凝聚着全院职工的创造力量。在新的征程上，让我们更加紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，携手并肩、锐意进取、以昂扬的斗志、饱满的热情、务实的作风，为医院的发展和人民群众的健康事业作出新的更大贡献，为实现“健康中国”的目标而努力奋斗。