为进一步规范教师职业行为，提高教师师德水平，增强教师职业使命感和社会责任感，办人民满意教育。丛台区曙光第二小学开展寒假在职教师拒绝有偿补课行动。
宣读公告
文件学习
柴菁副校长宣读相关文件要求，要求老师们再次深入学习《新时代中小学教师职业行为十项准则》和《邯郸市在职中小学教师有偿补课行为处理办法（试行）》等，教育广大教师充分认识有偿补课行为危害性，树立廉洁从教的职业操守，增强践行师德规范的责任意识，自觉杜绝有偿补课的行为。
警示教育
签订承诺书
全体教师认真学习了文件精神，并郑重签订了《拒绝有偿补课 践行教育家精神》承诺书，再次提醒自己，坚守初心，恪守师德师风，时刻牢记承诺内容。全体教师郑重承诺：廉洁从教，依法执教，遵纪守法，严格自律，尊重家长，举止文明，全面规范师德行为，做让社会认可、家长满意、同行称赞的小学教师。
自查自纠
发放明白纸
学校向每位学生和家长发放了拒绝在职教师有偿补课《明白纸》，接受家长和社会监督，以优良的师风带动学风，为教育发展保驾护航。
张贴公告
学校成立专班和排查小组，分包区域，在社区，写字楼，招生范围内的小区，街道等公开栏张贴公告，实现监督区域全覆盖。
访学生、访家长
畅通渠道
设立举报箱，公布举报电话，邮箱，接受群众监督，形成治理有偿补课的社会氛围。
师德是教师的灵魂，师德师风建设是一条没有终点的路。曙光第二小学将扎实开展治理在职教师有偿补课行为，以实际行动维护人民教师的良好形象，做人民满意的教师。