2024年1月16日下午，在西峡县党组副书记袁大顺的带领下，教体局年度目标考核小组协同城区中心校一行9人来到城区一小进行年度目标考核。
第一项:宣布会议流程
城区中心校许保健主任主持会议并介绍了考核组成员：西峡县党组副书记袁大顺同志、副科级干部教体局办公室主任刘金华同志、计财科科长李志强同志、教体局党支部书记安全股副股长杜学磊同志、办公室副主任樊博同志。
许主任宣布会议流程后，刘金华主任做了本次考核的动员讲话，并对领导班子民主测评工作做了安排，希望全体教职工客观、公正地做好民主测评工作，为教体局党委决策部署提供依据。
第二项:校长述职
田校长的述职以《擦亮“疑探”名片，推动教育高质量发展》为主题，报告内容全面、详实、图文并茂、高屋建瓴地从“党建”大思政以红促专、“德育”大课堂以德润心、“教学”大比武以学代教、“文化”大育场以文化人、“课程”大观园以点带面、“评价”大改革以人为本这六个方面进行汇报。同时还有对师生同心协力走过不平凡的一年的深情感怀，更有对下一阶段的目标展望。
当述职报告回顾到本学年取得的丰硕成果时，台下爆发出阵阵热烈掌声，仿佛是对美妙时刻的最好见证；当讲述到“党建品牌”的建设时，台下老师们的眼中闪烁着激动人心的光芒；当回忆起教研品牌的打造时，台下的老师们也是眼眶含泪，内心充满感动；当介绍师生活动时，老师们更是全神贯注，聚精会神地聆听。在田校长的娓娓讲述下，大家一起回忆起了一年的奋进拼搏，心与心的距离也更近了！
每一幅图片，每一节视频，每一段文字都是一小人筚路蓝缕的奋斗历程，令在场领导叹为观止！
第三项:民主测评
在本次考核中，樊博和裴书理两位同志负责向参会教师分发测评表。教师们以高度的责任感，认真、客观、真实地填写了自己的意见。他们围绕“德”、“能”、“勤”、“绩”、“廉”等方面，结合理论学习和履行意识形态工作责任的具体情况，从政治思想建设、领导能力、工作实绩、党风廉政建设和作风建设等多个角度，对14位领导班子成员进行了全面的民主评判。整个过程中，教师们的态度十分慎重，确保了评判结果的真实性和公正性。
第四项:教师代表座谈交流
考核小组成员通过对学校教师代表进行座谈交流，亲切关怀他们在校的生活，工作，环境等情况，询问他们对学校发展现状的看法以及今后发展建议等。
年度考核促提升，凝心聚力向未来。回首过去，我们感慨万千；展望未来，我们砥砺前行。此次年终目标管理考核既是对学校工作的检阅，更是一种督促和激励。西峡县城区一小将以此次考核为契机，进一步把各项工作做深、做细、做实！
百舸争流千帆竞，凭海扬帆奋者先！西峡县城区一小在以田青梅校长为首的领导班子带领下，携手并进，将不负荣光，以拼搏之志作教育理论，以一身担当绘辉煌蓝图，以星光之辉，聚前行之光，共启新的篇章！