议程：
一.主持人开场，各组精英代表上台做工作与生活分享
二.各组组长月度工作分享
三.运作主管月度工作分享
四.运作经理月度工作分享
五.邀请运营总监指导分享
十二月，岁末将至，敬颂冬绥，煮酒温茶，满饮此杯，大雪将至，万事胜意。
一.主持人开场，各组精英代表上台做工作与生活分享
感谢三位小伙伴的精彩分享
三位组内代表分享了自己来到山海半岛球会的成长、学习经历，如何快速融入集体生活，如何在山海半岛球会这个平台上实现自己的价值，她们都有不同的心得体会，也为新来的同事提供了借鉴。
二.各组组长月度工作分享
感谢一组组长的精彩分享
一组组长对12月份组内日常工作做了汇报，针对最近组内发生的安全事故做了通报，提醒大家年底工作及出行注意安全，年底了，希望大家健健康康快快乐乐过年。
感谢二组组长的精彩分享
每一位组内的小伙伴在组长的眼中都是优秀的，二组组长对组内小伙伴的进步给予了肯定，表扬了组内也是球童岗位出场率排名前三的同事，喜悦之情溢于言表，也希望在组长的带领下，二组更上一层楼。
感谢三组组长的精彩分享
2023年已结束，组长带我们回顾了组内的点点滴滴，有表扬也有督促落实改进的地方，有快乐也有汗水，每一位小伙伴的努力是成就三组进步的动力，加油！
三.运作主管月度工作分享
感谢运作主管的精彩分享
运作主管针对12月份工作做了汇报，并就岗位礼仪礼貌要求，安全等方面再次做出强调。2023年，其实是比较艰难的一年，但幸亏有你们，在领导带领及各位小伙伴的努力下，我们不辱使命完成了球会业绩，让我们在2024年继续努力！
四.运作经理月度工作分享
感谢运作经理的精彩分享
运作经理针对12月份工作任务进度做了分析，针对优秀个人及事件给予了表扬，12月份球童岗位无违规违纪，希望大家继续努力。
运作经理带我们回顾了2023年全年的工作进度，就全年最多场次优秀个人、全年点号优秀个人给予了表扬，针对2024年的工作任务及目标做出了预告，希望大家继往开来，取得更多更高的成绩。
感谢大家在2023年的辛勤付出，在新的一年望大家继续努力！
五.邀请运营总监指导分享
感谢运营总监的精彩分享
2023年在新年的钟声中已过，新的一年新的挑战，在新的一年，运营总监也对我们球童岗位提出了新的要求：
1.宿舍长计划，运营总监要求球童岗位每间宿舍挑选一位宿舍长，负责日常卫生监督及特殊事件汇报，营造一个卫生安全的宿舍环境；
2.专业技能在加强，总监建议运作岗位定期进行耙沙、球痕修复等专业技能练习或培训；
3.果岭看线培训，总监要求运作岗位收集专业看线技能资料，并制作相关文件，为后续培训做好准备；
4.评估卡投一般的调查，总监要求对于评一般的同事，要向同组球童及联系客人双向调查，知道不足才能进步；
5.安全培训，总监建议每月对安全事项进行单独培训，以案例分析提醒加强安全防范意识；
6.2024年，依然要开源节流，总监强调对于用电、用水及各类对客用品的使用，加强节约意识及回收意识。
最后，运营总监向我们送来了祝福，祝愿大家2024年万事如意，心想事成！感谢总监的祝福！
一个优秀的平台成就优秀的人，就如山海半岛高尔夫球会，就如你们一样。2024，让我们扬帆起航，再创佳绩！